「追い出し部屋」で40代女性が見た異様な光景 - 東洋経済オンライン
現在の日本社会では、みな互いに「被害者意識」を募らせているように見える。例えば、私は企業で定期的にメンタルヘルスの相談に乗っているのだが、「自分だけが割を食っ ...
(出典:東洋経済オンライン)



(出典 risutora-info.com)



1 どどん ★ :2019/06/15(土) 08:44:43.75

 東芝が100%出資する主要子会社にこの春、新しい部署ができた。そこには希望退職に応じなかった社員らが集められ、社内外の多忙な工場や物流倉庫で
単純作業を命じられている。東芝は「適切な再配置先が決まるまでの一時的措置」だと説明するが、
社員からは「退職を促す追い出し部屋だ」との反発が出ている。

 新部署は、発電所向けの設備をつくる東芝エネルギーシステムズ(川崎市)が4月に設けた「業務センター」。東芝や関係者によると、所属する約20人は、
それまで技術管理や営業、事務などの仕事をしていた。同システムズは火力や原子力など発電所の需要低迷を理由に、勤続10年以上で45歳以上を対象に
3月末での希望退職を募集。上司に応募を促されながら拒んだ社員らが配属されたという。
 複数の社員によると、4月中は研修として社外の人材コンサルタントらの講義を受け、経営環境の厳しさを理解し、配属を前向きに考えるよう求められた。
自分を省みて変えるべき点を同僚に表明し、作文にもまとめたという。

 その後、各社員に対し、応援先として新潟県の電池工場やグループ外の物流倉庫が示された。5月からそこに出向き、運搬や仕分けなどの作業を
命じられている。応援先は半年後に見直されるという。
 若い働き手にまじって作業をしている男性は「不慣れな肉体労働で疲労がたまる。こんな作業を続けていても先が見えない」とこぼす。別の男性は、
原発事業の失敗による経営危機を振り返り、「同僚が次々と他社に移るなかでも、自分は残ってがんばってきた。なぜこんな仕打ちをうけるのか」と憤る。

残り:1154文字/全文:1818文字

朝日新聞
https://www.asahi.com/amp/articles/ASM6D4JSKM6DULFA011.html

※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1560550087/





6 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:46:11.75

>>1
  
粉芝(笑)
 


12 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:06.64

>>1
がんばろうが、がんばるまいが関係はない

高校受験、大学受験、資格試験、頑張りとは関係なかったろうが


34 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:51:57.08

>>1
クビ前提の派遣などの非正規よかマシだろ


40 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:52:50.39

>>1
誰かがしなくちゃいけない、必要な仕事だ
……って企業側が主張しても通らないの? こういう場合って。


2 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:45:20.10

クビにしない優しい会社


3 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:45:27.34

日本はレイオフのハードル高いからね。


4 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:45:55.29

じゃぁ誰が倉庫作業やるんだよ


25 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:49:37.20

>>4
派遣とバイトだろ!


8 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:46:35.86

おまえはこれから会社にどう貢献できるんや?
今までどういう成果を出してきた?


9 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:46:44.99

工場勤務が追い出し部屋とな


10 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:47:19.25

肉体労働者が足りないんだよ 文句言わず働け
頭脳労働は中国人の方が今や優秀なんだよ


11 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:47:57.91

本体と同じの賃金貰ってるんだろ?
ならいいじゃん


13 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:09.43

だからサザエさんでも波平の仕事風景はあんなだったのか




(出典 pbs.twimg.com)


14 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:17.58

こんな前時代的ことばかりやってるから廃れるんだよ


15 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:32.07

仕事があるだけいいじゃん


16 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:33.03

あっ


18 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:38.74

労基のせいで日本の企業は学歴だけの無能の養護施設になっとるからね


19 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:41.01

手切れ金で解雇出来るようになっていないからな。
いつまで日本壊滅をもくろんだGHQ共産スパイの工作に従っているんだ


20 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:47.03

あと警備員に回されるケースがある。


21 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:48:54.96

ワシも追い出し部屋で時給五千円の仕事したいわー


22 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:49:03.29

経理の社員が技術開発へまわされるとかあったやん
あれより100倍マシ


24 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:49:26.40

東芝系列の関連社員に転職持ちかけたのに断られた。
残っても未来ないだろうに。


28 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:50:36.04

銀行なんかメール室送りじゃん

それでも「残れるんだからいい」って人が多いらしいが


29 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:51:06.90

デパートでも、三越伊勢丹の余剰人員が同じような感じだよね。


30 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:51:11.08

転職断っておいて残ったのにはおかしいわ


32 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:51:40.97

解雇規制撤廃と失業保険拡充をセットでするべきだろう


35 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:51:59.89

倉庫での作業なら追い出し部屋とはいえんな
追い出し部屋は作業自体出来ないし


36 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:52:11.05

富士通みたいに東京オリンピックのボランティアだな


37 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:52:23.77

多忙な部署に配置換えなら問題はないと思うが。
実際にひとがたりてないんだからな。
8時間みっちりシュレッダーだけさせられるとかじゃないからな。


38 名無しさん@1周年 :2019/06/15(土) 08:52:25.89

パソナルームだな。